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成都市紫蔷薇人力资源管理有限公司是一家全国性专业人力资源、猎头服务企业。 查看更多
保险年终奖奖金提成全勤奖节日福利带薪年假提供住宿交通补贴班车接送

基本要求

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岗位职责

一、岗位职责
1、负责向银行***持卡客户提供卡升级、卡片销户挽留业务服务。
卡升级:向持有银行***普卡用户,提供升级为白金卡服务,客户将享受白金卡等级的诸多特殊待遇(如饭店、酒店、看电影优惠活动、汽车加油优惠活动、免费享用飞机vip贵宾候车室等服务);
卡片销户挽留:银行***持有者,拨打客服电话要求销户,我们对这批需销户的客户提供赠送物品、赠送积分、赠送加油卡等活动进行挽留;
2、面向客户群:银行***持有者。
福利待遇
1、宿舍,班车费用合计500-650元/月,针对此次新人公司提供免费三个月的住宿、免费三个月的班车,最大化保障新人过渡(水电费自理);
2、报销来京火车硬座票,如因非本人原因淘汰,报销返程火车硬座票;
3、采用电话或视频面试,面试通过即可来京参加培训;
4、培训期10个工作日,每天70元补贴;
5、试用期2个月,试用期后转正。
6、薪酬福利
(1)无责任底薪2000元;
(2)500元浮动绩效补助(跟每日指标达成挂钩);
(3)全勤奖200元;
(4)工作年满一年奖励工龄工资200元每月,满两年300元每月,满三年400元每月;
(5)绩效:银行提供高质量稳定***,保底单量125单,125单以上每升级成功一个卡片4-5元,日均25单/人,平均单量600单/月,绩效提成工资,多劳多得,上不封顶;
(6)项目现在平均工资5000-*****00元/月;
(7)内荐奖金:往该项目推荐一个人2000元,分5个月发放(第二个月200元、第三个月300元、第四个月400元、第五个月500元、第六个月600元)
整月工资保守预估:2700元+2500元=5200元。
7、公司定期组织劳动竞赛,给予表现突出者认可,鼓励,给予鼓励奖金;
8、毕业后签订正式劳动合同,享受缴纳五险一金,社保医保,住房公积金;
9、提供员工宿舍,4人间,独立卫生间,空调,暖气,宽带,水电费自理;
10、提供员工上下班空调巴士,享受车接车送服务,乘坐人员每人提供40万元保险;
11、不定期组织团队建设,外出游玩,团队聚餐等活动;
12、享受节日福利,大小节日期间,公司会发放各种小礼物,小福利;
13、上班地点楼下有员工食堂,15元每份,主食不限量;
14、上六休一,9:00-20:00,无夜班,享受国家法定节假日。

相关经验、技能要求

1、大专及以上学历:市场营销、电子商务、会计等专业优先,男女不限,35岁以下(有经验者降低学历限制);
2、普通话标准,语言表达能力强,个人修养高,责任心强;
3、培训期,上班时间统一着正装(西服,西裤,白衬衣,黑色皮鞋);
4、电脑操作熟练;
5、合格人员需进行统一的电话、视频面试,在北京工作三个月后可申请调回居住地,享受正式工待遇。
提示:用人单位以各种理由收取非正规费用(押金、服装费、报名费、培训费、体检费、要求购买充值卡、刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系等)均有骗子嫌疑,请提高警惕。查看详情

联系方式/地图

  • 公司地址:中国成都人力****
  • 邮政编码:********
  • 联系电话:********
  • 联系人:********
  • 传  真:********
  • E-mail:********
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